Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.
Sort by
Sort by

Favoriser l’emploi des jeunes

Notre initiative Nestlé Needs Youth

Favoriser l'emploi des jeunes

Favoriser l'emploi des jeunes est un pilier essentiel pour construire un avenir meilleur et nous croyons fermement en leur potentiel et leur volonté de s’épanouir dans tous les domaines.

Grâce à l'initiative Nestlé Needs YOUth, nous aidons les jeunes entre 18 et 30 ans, à développer leurs compétences et à acquérir de l'expérience, par le biais d’un stage ou d’un premier emploi.

Cette initiative, qui a célébré ses 10 ans en 2023, est une priorité absolue chez Nestlé. Nous sommes déterminés à accompagner les jeunes afin qu'ils puissent exploiter pleinement leur potentiel, réussir sur le marché du travail et contribuer à la croissance et au développement des communautés.

Dès le lancement de Nestlé Needs Youth en 2013, notre ambition ultime était claire : nous voulions aider 10 millions de jeunes dans le monde à accéder à de meilleures opportunités économiques d’ici 2030. Pour atteindre cet objectif, nous nous concentrons sur trois piliers clés à échelle mondiale : l'emploi et l'employabilité, l’agripreneuriat et l'entreprenariat.

L’emploi et l’employabilité

Soutenir les jeunes dans leur développement professionnel et les aider à acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans leur carrière grâce à différentes actions, qui se déclinent comme suit :

  • "Get Hired" (Trouver un emploi),
  • "Get Skilled" (Développer les compétences, une formation professionnelle),
  • "Get Support" (Obtenir de l'aide)
  • "Get more opportunities" (Profiter des opportunités offertes).

La rubrique Carrières, détaille les opportunités de stages et les emplois que nous proposons, entre autres, aux jeunes chez Nestlé en Belgique et au Luxembourg.

L’agripreneuriat

Nous contribuons à préparer la nouvelle génération d'agripreneurs en soutenant et en aidant de jeunes agriculteurs et agricultrices à améliorer le rendement économique de leurs récoltes et à devenir des leaders de l'agriculture de demain. Ce sont eux/elles qui cultiveront les matières premières dont nous avons et aurons besoin pour fabriquer nos produits.

L’entrepreneuriat

La Nestlé Youth Entrepreneurship Platform (YEP) a été lancée en août 2022 pour soutenir les jeunes innovateurs et innovatrices dans leur parcours entrepreneurial. Cette plateforme fournit ainsi aux jeunes la possibilité

  • d'acquérir de nouvelles connaissances et compétences,
  • de tester une idée,
  • de développer leur entreprise
  • de collaborer avec Nestlé.

La plateforme permet également aux "YEPers" de soumettre des idées alignées sur les priorités de Nestlé, pouvant conduire à des opportunités de collaboration ou d'embauche.

En rassemblant ces trois piliers, nous parvenons à toucher les domaines clés nous permettant de contribuer à offrir un avenir solide aux générations futures.

Notre engagement local

En Belgique et au Luxembourg, l’initiative Nestlé Needs YOUth se traduit également par des actions concrètes, puisque chaque année nous offrons des stages et un premier emploi à des jeunes de moins de 30 ans.

En 2023, 54 jeunes ont bénéficié d’un stage et 43 jeunes ont été engagés sur base d’un CDD ou d’un CDI.

D’autres collaborations de formation et d’échanges se concrétisent également avec des organisations externes telles que :

  • YouthStart Belgium, une organisation qui dispense une formation destinée aux jeunes entre 16 et 30 qui ne travaillent pas, qui ne vont pas à l’école et qui ont au maximum un diplôme de l’enseignement secondaire ou un diplôme non reconnu en Belgique.
  • Diversicom qui se donne pour mission de promouvoir la diversité au travail et de faciliter la mise à l’emploi des personnes handicapées sur base de leurs compétences.